| 贵州师范学院专业带头人选拔培养和管理办法（试行） |
| 为积极有效地开展选拔培养专业带头人工作，加快建设一支能够适应普通高等教育应用型人才培养要求，教育观念新、改革意识强、师德高尚、学识渊博、教学水平高、实践能力过硬的师资队伍，根据我校专业建设和师资队伍建设的实际情况，特制定本办法。 第一条选拔培养专业带头人的原则 （一）坚持学术水平与师德并重原则。以选拔高水平、高素质和德才兼备的人才为选拔培养导向。 （二）坚持公平竞争，择优选拔原则。按照个人申报 |
| 发表时间:2015年10月21日 |
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| 关于印发《贵州师范学院专业带头人选拔培养和管理办法（试行）》的通知 |
| 各学院、部门： 《贵州师范学院专业带头人选拔培养和管理办法（试行）》在征求各部门意见修改的基础上，报经9月18日校长办公会同意，现予以印发，请遵照执行。同时，请各单位对照选拔条件，遴选出符合条件的专业带头人并将相关材料于10月20日前报教务处教学质量管理科，以便汇总上报学校,逾期不再受理。 贵州师范学院党政办公室 2015年10月19日 贵州师范学院专业带头人选拔培养和管理办法 （试行） 为 |
| 发表时间:2015年10月21日 |
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| 贵州师范学院实验教师、实验技术人员管理规定(试行) |
| 第一条 学院（部）应配备实验指导教师队伍，从实验教师队伍上保障实验教学质量。实验指导教师应满足以下条件： （一）实验指导教师应选择对理论教学和实验教学都熟悉的担任实验课教师；实验指导教师须具有本科及以上学历或实验师及以上职称，熟悉本专业或本门课程的基础理论，掌握实验的基本技能； （二）新参加实验教学工作的教师和实验技术人员，要在熟悉该课程全部实验内容及要求的基础上进行试讲和试做，填写 |
| 发表时间:2015年10月21日 |
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| 关于印发《实验教师、实验技术人员管理规定(试行)》的通知 |
| 各学院、部门： 《贵州师范学院实验教师、实验技术人员管理规定（试行）》已经校长办公会研究同意，现予以印发，请遵照执行。 贵州师范学院党政办公室 2015年10月19日 贵州师范学院实验教师、实验技术人员管理规定 (试行) 第一条 学院（部）应配备实验指导教师队伍，从实验教师队伍上保障实验教学质量。实验指导教师应满足以下条件： （一）实验指导教师应选择对理论教学和实验教学都熟悉的担任实验课教师 |
| 发表时间:2015年10月21日 |
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| 关于调杨洁到我校工作的公示 |
| 经学校研究，拟调杨洁到我校工作，现按规定进行公示： 杨洁，女，1974年8月1日出生，贵州大学新闻学专业本科毕业生，现任黔南民族师范学院教师。 公示期7天，从2015年10月20日—2015年10月26日，若有异议，请向人事处反映。 人事处电话：0851-85860791 人事处 2015年10月20日 |
| 发表时间:2015年10月21日 |
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| 奋斗的脚步 |
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| 发表时间:2015年10月19日 |
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| 贵州师范学院新进人员岗前培训实施办法 |
| 高等学校新进人员岗前培训是高校青年教职工掌握高等教育教学规律，端正教育思想，较快达到岗前职责要求的一项基本训练和重要环节，对加强青年教职工的职业道德、提高教育教学技能和工作水平，使其能够更好地履行岗位职责具有重要意义。根据省人力资源和社会保障厅关于开展全省事业单位新进人员初聘培训工作的精神以及我校对新进人员的培训要求，进一步加强学校新进人员岗前培训工作，在总结以往工作的基础上，结合学校实际情况 |
| 发表时间:2015年10月14日 |
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| 关于印发《贵州师范学院新进人员岗前培训实施办法》的通知 |
| 各学院 、部门： 《贵州师范学院新进人员岗前培训实施办法》已经学校研究同意，现印发给你们，请遵照执行。 贵州师范学院党政办公室 2015年10月13日 贵州师范学院新进人员岗前培训实施办法 高等学校新进人员岗前培训是高校青年教职工掌握高等教育教学规律，端正教育思想，较快达到岗前职责要求的一项基本训练和重要环节，对加强青年教职工的职业道德、提高教育教学技能和工作水平，使其能够更好地履行岗位职责具有 |
| 发表时间:2015年10月14日 |
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| 关于调夏一龙到我校工作的公示 |
| 经学校研究，拟调夏一龙到我校工作，现按规定进行公示： 夏一龙，男，1978年8月16日出生，四川音乐学院音乐学专业硕士毕业生，现任贵州遵义县三合中学教师。 公示期7天，从2015年10月10日—2015年10月16日，若有异议，请向人事处反映。 人事处电话：0851-85860791 人事处 2015年10月10日 |
| 发表时间:2015年10月10日 |
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| 关于同意王郁楠调贵州商学院工作的公示 |
| 经学校研究，拟同意王郁楠调贵州商学院工作，现按规定进行公示： 王郁楠，女，1988年1月8日出生，英国伯恩茂斯大学金融与风险管理专业硕士毕业生，现任经济与政治学院教师。 公示期7天，从2015年10月10日—2015年10月16日，若有异议，请向人事处反映。 人事处电话：0851-85860791 人事处 2015年10月10日 |
| 发表时间:2015年10月10日 |
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| 关于印发《贵州师范学院外籍教师管理规定》的通知 |
| 各学院、部门： 《贵州师范学院外籍教师管理规定》已经学校研究同意，现予以印发，请遵照执行。 贵州师范学院党政办公室 2015年10月8日 贵州师范学院外籍教师管理规定 为使外国专家管理工作有章可循，有据可依，充分发挥外国专家的工作积极性和主动性，使外籍教师的工作和活动符合我国法律和学校规章制度的要求，特制定本规定： 一、外教管理实行三级管理制度，即分管外事副校长—外国语学院院长、对外交流合作 |
| 发表时间:2015年10月08日 |
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| 贵州师范学院外籍教师管理规定 |
| 为使外国专家管理工作有章可循，有据可依，充分发挥外国专家的工作积极性和主动性，使外籍教师的工作和活动符合我国法律和学校规章制度的要求，特制定本规定： 一、外教管理实行三级管理制度，即分管外事副校长—外国语学院院长、对外交流合作处处长—合作教师、外事专办员。 二、自聘外国专家应由所聘学院向学校外事主管部门提出申请，注明聘请数量、国别要求、专业要求、学历要求、职称要求、性别要求和其他必要信息，然后 |
| 发表时间:2015年10月08日 |
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| 贵州师范学院关于2015年高教、实验系列职称申报人员名单公示 |
| 各学院、部门： 根据学校2015年职称申报评审工作安排，经校学术委员会于2015年9月23日对高教、实验2个系列申报职称的人员资格进行审定，同意周江等168位同志申报相应专业技术职务，现将名单公示如下： 一、 教授（17人） 周江 张颖慧 郑玉莲 胡江华 吴恒波 甘秀海 孟泽彬 王毓 李松 张晓瑾 陈寿彭 聂森 王先华 邓明森 孙祥伟 梁瑞 陈业强 二、 副教授（79人） 龙红莲 黄琼 张荣 |
| 发表时间:2015年10月08日 |
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| 贵州师范学院关于2015年图书资料、艺术、工程、档案四个系列职称申报人员名单公示 |
| 各学院、部门： 根据学校2015年职称申报评审工作安排，经校学术委员会2015年9月23日对图书资料、艺术、工程、档案四个系列申报职称人员的资格进行审定，同意王久云等12位同志申报相应专业技术职务，现将名单公示如下： 一、 研究馆员（图书资料系列2人） 王久云 冯涛 二、 副研究馆员（图书资料系列1人） 胡展耀 三、 馆员（图书资料系列4人） 李祥兰 李翠兰 代金晶 颜谦 四、 助理馆员 |
| 发表时间:2015年09月23日 |
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| 我校召开学术委员会暨2015年职称申报情况通报会 |
| 9月23日上午,我校学术委员会暨2015年职称申报情况通报会在教务处会议室召开。校长李存雄，副校长令狐荣锋、郭文，副厅长级督学张承鹄出席会议，学术委员会全体成员及相关部门负责人等30余人参加会议。会议由副校长令狐荣锋主持。 首先，令狐荣锋通报了我校2015年职称申报情况，并简要从申报条件、评审条件等方面对文件精神进行了诠释。他指出，根据贵州省人力资源和社会保障厅文件精神，2015年职称评审按照新 |
| 发表时间:2015年09月23日 |
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