为做好2017-2018年外出引进博士等高层次人才工作，9月27日上午，学校在信息楼802会议室召开2017-2018年外出引进博士等高层次人才工作协调会。人事处、组织部、科研处、教务处、教师工作处、质评办、各学院（教学部）、科研院所主要负责人参加会议。会议由人事处处长刘俊伶主持。

刘俊伶首先强调学校高度重视高层次人才队伍建设，学校党委还审定了我校2017-2018年外出博士等引进高层次人才工作方案，其次就外出引进高层次人才的意义以及2017-2018年外出引进博士等高层次人才工作方案和外出前的准备工作作了介绍。她讲到，吸纳国内外高端人才，壮大高层次人才队伍，是学校发展的关键点和着力点。引进高层次人才要从重数量向重质量转变，在考察高层次人才学术水平的同时，也要注重综合素质的考察，尤其是对其思德表现的考察，要引进符合学校发展需求的优秀的高层次人才，必须要“主动出击，广纳贤才”。各学院、科研院所及相关部门要充分发挥在人才引进工作中的主体作用，多渠道，多方式加强政策宣传，有针对性地做好高层次人才的跟踪对接，确保外出引进博士等高层次人才引进工作取得实效。

会上，与会人员就外出引进博士等高层次人才工作的政策宣传、时间、路线及人员安排等前期准备及具体工作进行商讨达成了共识，并按外出分组情况推选出组长，负责出行前的准备及现场引才的具体工作。

文/图 张小娜 审核/刘俊伶

会议现场一

会议现场二